Quels liens aujourd'hui entre l'emploi et l'intégration pour les populations issues de l'immigration ?

Abstract

Cette étude propose une typologie des modes d’intégration à la société française à partir de la prise en compte des parcours professionnels et de variables majeures telles le genre, la maîtrise de la langue française, la volonté de s’établir durablement en France, l’acquisition ou le souhait d’acquisition de la nationalité française, la formation d’une union mixte, et le sentiment d’avoir subi des attitudes négatives en lien avec ses origines. Cinq groupes d’individus sont ainsi distingués, pour lesquels les parcours d’activité constituent une variable extrêmement discriminante. Cette typologie montre que si l’intégration masculine se confond en grande partie avec la participation au marché du travail, celle des femmes est plus complexe. Parmi les femmes, les différences semblent en grande partie déterminées par l’âge d’arrivée en France et le motif de migration : celles qui sont arrivées jeunes trouvent dans l’emploi une voie de participation à la société d’accueil, alors que celles qui sont arrivées adultes, dans le cadre du regroupement familial en général, restent davantage en retrait de toute forme de participation sociale.